Дата рождения: 25.03.1970г
e-mail: t-marina@ bk. ru
Проживание: г. Донецк
Тел: 8 - 050 - 472-35-71


Образование:

2007 г. - 2009 г. - второе высшее
Донецкая академия управления
Специальность - "Экономика и менеджмент".

2005 г.
Харьковский институт практической психологии (Власов П.К.)
Сертификат на право проведения тренингов "Эффективной коммуникации"

2006 г.
КК "Арсенал" г. Харьков
Сертификат бизнес-тренера

1992 г. - 1997 г.
МЭГИ
Специальность - "Практическая психология".

1987 г. -1989 г.
Россошанское педучилище (Россия)
Специальность - "Учитель начальных классов"

Профессиональные знания, навыки и умения:

Работа с персоналом:
1. Поиск и подбор специалистов на вакантные позиции; проведение
собеседований.
2. Планирование потребности в персонале.
3. Адаптация, введение в должность.
4. Разработка адаптационных программ.
5. Проведение оценки, аттестации сотрудников.
6. Составление и адаптация должностных инструкций.
7. Разработка и проведение исследований социально - психологической
атмосферы в коллективе, межличностных отношений, степени удовлетворённости
работой, лояльности к компании.
8. Определение потребности в обучении и оценка результативности обучающих
мероприятий.
9. Сотрудничество с консалтинговыми, тренинговыми, рекрутинговыми
компаниями.
10. Разработка и проведение внутренних и открытых тренингов, обучающих
мероприятий
11. Разработка оценочных тестов, послетренинговое сопровождение,
индивидуальные и групповые формы работы.
12. Проведение семинаров,  "круглых столов".
13. Формирование мотивационных и компенсационных программ, социальных
пакетов
14. Формирование и внедрение корпоративной культуры; организация и
разработка корпоративных мероприятий.
15. Участие в процессе бюджетирования предприятия,  разработка
стратегического плана развития персонала в компании.

Навыки ведения бизнес-процессов:
1. Планирование и отчётность; составление стратегий развития, формулирование
принципов ведения бизнеса.
2. Разработка структуры управления.
3. Формирование кадровой политики.
4. Формирование образа привлекательного работодателя; управление по целям и
по компетенциям; составление и "защита" бюджетов.

 Психологическое сопровождение:
1. Консультации индивидуальные и групповые.
2. Подбор индивидуального стиля руководства.
3. Проведение психодиагностики, разработка соответствующих рекомендаций.
4. Психокоррекция  индивидуальная и групповая (Методы - символдрамма,
психодрамма, системная расстановка - в данный момент закончила 6 этап
обучения в Московском институте семейной системной терапии)

Разработка и проведение тренингов
"Партнерского общения" (18- 40 часов)
"Технологии продаж" (6-16 часов)
"Профессиональные навыки менеджера" (4 - 8часов )
"Эффективные  телефонные переговоры" (16 часов)
"Командообразование" (8-16 часов)
"Лидерство" (8 часов)
"Психология денег" (16 часов)

Участие в тренингах, семинарах, конференциях:
1. Тематические семинары, конференции, выставки, "круглые столы" для HR
специалистов - постоянно.
2. Международная научно-практическая конференция по управлению персоналом,
г. Одесса, 2006г., г. Киев 2007г.
3. Бизнес - тренинги консалтинговой компании "Арсенал", тренер - Топоров
А.О. - "Мотивация персонала и подбор команды", "Эффективные переговоры",
"Активные продажи в условиях конкуренции", "Факторы рыночного успеха:
управление и контроль" и т.д. 2005- 2007г.
4. Тренинги Харьковского института психологии, тренер -  Власов П.К.
"Эффективные коммуникации",  "Конфликтов", 2005г.
5. Веревочный курс  центра "Олимпия" по  командообразованию, г. Одесса  -
2006г.
6. Корпоративные тренинги, организация и участие,     по управлению
персоналом, бизнес-процессами, тренер - Топоров А.О., Светличная С.А.
 2007 -  2008 г.
7. Тренинги по технологиям продаж страховых продуктов, 2009г.


Опыт работы:
 
С 2008 г. по настоящее время - специалист по обучению, бизнес- тренер "СК
"Провидна";

С 2005 г. по 2008 г. - Корпорация "Титан" - менеджер по персоналу;